惶者生涯，，，，，于无声处听惊雷；；
变者图强，，，，，自至微时觅良机。。。。
2025年7月10日，，，，，是威海太阳成集团61999第20个质量日，，，，，威海太阳成集团61999全体员工在总部、各厂区及各子公司举行了盛大的升国旗仪式。。。。同时，，，，，高管层向导全体太阳成集团61999员工又一次宣誓了质量誓词，，，，，庄重允许了“产品（事情）质量就是我们做人的品质”。。。。
7月10日下昼，，，，，“工于细腻，，，，，量质并进”威海太阳成集团619992025年度质量大会于研发大楼盛大召开。。。。威海太阳成集团61999首创人、信用董事长李光太，，，，，董事长李文轩及公司全体干部员工参会。。。。
今年度质量大会深度聚焦“五大厘革”，，，，，各营业代表划分从五个维度，，，，，对全力打造“好产品”举行了详细汇报。。。。首先，，，，，《年度总体质量报告》中指出，，，，，目今的质量问题已从流程执行层向系统工具层转型，，，，，这正是我们坚定不移推进“五大厘革”，，，，，在深入贯彻周全质量治理上追求系统性突破的要害所在。。。。
以“智”提效，，，，，《线束系统刷新报告》中展示了线束模浚�？榛⒁焖夹�，，，，，生动地展现了产品设计厘革和产品自己厘革是“五大厘革”的基础和条件。。。。线束虽“小”，，，，，却牵动设计、生产、质量、售后之“大”！
工艺厘革是质量革命的燃烧器，，，，，《新工艺生长质量报告》通过案例叙述工艺与设计的深度协同，，，，，体现了设计工艺一体化的主要性，，，，，以新工艺驱动生产组织方法厘革，，，，，为产品自己厘革提供了更好的包管。。。。
以“链”固本，，，，，《生产采购治理质量报告》中，，，，，通过聚焦外协质量管控、采购物料品质、生产组织优化等环节，，，，，展现外协外购质量的破局之道，，，，，剖析猎鹿态头脑、协同立异对深化生产组织方法厘革的主要作用。。。。
政策活水，，，，，彰显人资赋能；；人才薪火，，，，，重塑工匠荣光。。。。《人力资源赋能质量报告》展现了公司近年来通过全力包管稳固人力资源供应，，，，，加大质量反响赏罚力度，，，，，始终以员工为本，，，，，塑造“心怀热爱”的团队，，，，，一连为打造“好产品”提供源动力！
制造业是强国之本、立国之基。。。。李文轩董事长指出，，，，，太阳成集团61999公司自降生起便与中国的制造业生长同步，，，，，30多年来一连高质量生长的基础缘故原由，，，，，正是打造“好产品”。。。。关于“怎样打造更好的好产品？？？”那就是威海太阳成集团61999新时期的立异——周全深化“五大厘革”，，，，，李文轩董事长以此划分为太阳成集团61999人指明晰清晰的路径。。。。
同时，，，，，李文轩董事长再次以海因里希规则教育全体员工，，，，，威海太阳成集团61999在扩大生产规模、知足交付需求的同时绝不当协质量，，，，，所有治理的要领和工具，，，，，都是为了追求高质量生长，，，，，为全力打造“好产品”。。。。质量打造品牌，，，，，诚信赢得天下，，，，，李文轩董事长强调，，，，，每名员工都是问题的终结者，，，，，以小儿之心守护真实，，，，，坚决杜绝外貌遮掩，，，，，搪塞塞责的行径，，，，，质量没有圆滑圆滑，，，，，质量没有退让妥协！
最后，，，，，威海太阳成集团61999首创人李光太作主要讲话。。。。他体现，，，，，威海太阳成集团61999履历三十多年生长，，，，，推行厘革正当其时。。。。现在公司正在推进的产品设计厘革、产品自己厘革、生产组织方法厘革正处于起源阶段，，，，，还需要一直总结、发明问题，，，，，一直地刷新，，，，，并关于智能化的生长偏向举行前瞻性指导。。。。同时强调，，，，，深入推进“五大厘革”，，，，，周全提质降本增效，，，，，打造“好产品”，，，，，是威海太阳成集团61999最大的政治，，，，，全体干部、手艺职员、工人和治理职员，，，，，无人置身事外，，，，，必需全员加入！
我们坚信，，，，，全体太阳成集团61999人通过坚定不移地周全深化“五大厘革”，，，，，一连践行“以客户价值为导向，，，，，一连为客户提供高质量的产品和优质的效劳”的质量目的，，，，，威海太阳成集团61999的全系列“好产品”必将真正成为天下名牌产品！
居安思危者，，，，，必能于危中求生。。。。
自动图变者，，，，，定可在局外开新！
新时期，，，，，以五大厘革之势、好产品之力，，，，，
做专、做精、做强，，，，，
太阳成集团61999智造效劳全球！
©2018 Guangtai . ICP备案：鲁ICP备05002697号
公安机关备案号：
鲁公网安备37100202000594号
